Job Fair Online Loker Kasir Indomaret di Kecamatan Wunim, Kab. Tolikara Tahun 2026

Diposting pada

Mencari pekerjaan yang stabil dan dekat dengan rumah di Kecamatan Wunim, Kab. Tolikara? Informasi lowongan kerja kasir Indomaret ini bisa jadi jawaban yang Anda cari! Temukan detail lengkap mengenai posisi yang tersedia, kualifikasi yang dibutuhkan, hingga cara melamar agar kesempatan emas ini tidak terlewatkan.

Artikel ini dirancang khusus untuk Anda yang berdomisili di Wunim dan sekitarnya, yang ingin berkarir di perusahaan ritel terkemuka. Jangan lewatkan kesempatan untuk menjadi bagian dari tim Indomaret. Simak terus informasi lengkapnya di bawah ini!

Loker Kasir Indomaret di Kecamatan Wunim, Kab. Tolikara

PT Indomarco Prismatama, yang lebih dikenal dengan nama Indomaret, adalah jaringan minimarket terkemuka di Indonesia. Dengan ribuan gerai yang tersebar di seluruh pelosok negeri, Indomaret telah menjadi bagian tak terpisahkan dari kehidupan sehari-hari masyarakat Indonesia.

Saat ini, Indomaret membuka lowongan kerja untuk posisi Kasir di wilayah Kecamatan Wunim, Kab. Tolikara. Jika Anda memiliki semangat kerja tinggi, kemampuan komunikasi yang baik, dan berorientasi pada pelayanan pelanggan, inilah kesempatan Anda untuk bergabung dengan keluarga besar Indomaret.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Indomarco Prismatama
  • Website : https://www.indomaret.co.id/
  • Posisi: Kasir
  • Lokasi: Wunim, Tolikara, Papua
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp3.500.000 – Rp4.500.000
  • Terakhir: 2026-05-31

Kualifikasi Pekerja

  • Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat.
  • Usia maksimal 25 tahun.
  • Berpenampilan menarik dan rapi.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
  • Jujur, teliti, dan bertanggung jawab.
  • Mampu bekerja dalam tim.
  • Bersedia bekerja shift.
  • Sehat jasmani dan rohani.
  • Diutamakan memiliki pengalaman sebagai kasir (nilai tambah).
  • Memiliki kemampuan dasar mengoperasikan komputer.

Detail Pekerjaan

  • Melayani pelanggan dengan ramah dan sopan.
  • Melakukan proses transaksi pembayaran dengan benar.
  • Memastikan kebersihan dan kerapian area kasir.
  • Menangani keluhan pelanggan dengan baik.
  • Melakukan pengecekan barang dan harga.
  • Membuat laporan penjualan harian.
  • Bertanggung jawab atas selisih kas.

Ketrampilan Pekerja

  • Kemampuan komunikasi yang baik.
  • Kemampuan berhitung cepat.
  • Kemampuan mengoperasikan mesin kasir.
  • Kemampuan melayani pelanggan dengan baik.
  • Kemampuan bekerja dalam tekanan.

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok.
  • Tunjangan hari raya (THR).
  • Tunjangan kesehatan.
  • Tunjangan transportasi.
  • Tunjangan makan.
  • BPJS Kesehatan.
  • BPJS Ketenagakerjaan.

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja.
  • Daftar riwayat hidup (CV).
  • Fotokopi ijazah terakhir.
  • Fotokopi transkrip nilai.
  • Fotokopi KTP.
  • Pas foto terbaru ukuran 4×6 (2 lembar).
  • Surat keterangan sehat dari dokter.

Cara Melamar Kerja di PT Indomarco Prismatama

Anda dapat melamar kerja secara online melalui situs resmi Indomaret di https://www.indomaret.co.id/. Selain itu, Anda juga dapat mengirimkan surat lamaran kerja langsung ke kantor cabang Indomaret terdekat di wilayah Anda.

Sebagai alternatif, Anda juga dapat mencari informasi lowongan kerja Indomaret di situs-situs lowongan kerja terpercaya seperti JobStreet, LinkedIn, atau Kalibrr. Pastikan Anda membaca dengan seksama persyaratan dan tata cara melamar yang tertera pada setiap lowongan.

Prospek Karir di PT Indomarco Prismatama

Indomaret dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk mengembangkan karir. Berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan tersedia untuk membantu karyawan meningkatkan kompetensi dan mencapai potensi maksimal mereka.

Selain kesempatan promosi ke jenjang yang lebih tinggi, Indomaret juga memberikan perhatian besar terhadap kesejahteraan karyawannya. Hal ini tercermin dari pemberian tunjangan dan benefit yang kompetitif, termasuk cuti, bonus, dan fasilitas lainnya yang mendukung kinerja dan kenyamanan karyawan.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apakah ada training untuk kasir baru di Indomaret?

Tentu saja ada. Indomaret menyediakan program training komprehensif untuk semua kasir baru. Training ini meliputi pengenalan sistem kasir, pelayanan pelanggan, penanganan transaksi, dan prosedur keamanan.

Berapa jam kerja seorang kasir Indomaret dalam sehari?

Jam kerja kasir Indomaret biasanya 8 jam per hari, dengan sistem shift. Ada shift pagi, siang, dan malam, tergantung pada kebutuhan operasional toko.

Apakah ada jenjang karir untuk posisi kasir di Indomaret?

Ya, ada. Seorang kasir berpotensi untuk naik jabatan menjadi Asisten Kepala Toko, Kepala Toko, atau bahkan posisi yang lebih tinggi di level manajemen, tergantung pada kinerja dan potensi yang dimiliki.

Apakah Indomaret memberikan seragam untuk karyawannya?

Ya, Indomaret menyediakan seragam lengkap untuk semua karyawannya, termasuk kasir. Seragam ini harus dikenakan selama jam kerja.

Apakah ada kesempatan untuk mendapatkan bonus di Indomaret?

Tentu saja. Indomaret memberikan bonus kepada karyawan berdasarkan kinerja individu dan kinerja toko. Selain itu, ada juga bonus tahunan atau THR yang diberikan menjelang hari raya.

Kesempatan untuk berkarir sebagai kasir di Indomaret Kecamatan Wunim, Kab. Tolikara adalah peluang emas bagi Anda yang ingin memiliki pekerjaan stabil dengan prospek karir yang jelas. Dengan lingkungan kerja yang dinamis dan dukungan dari tim yang solid, Anda dapat mengembangkan potensi diri dan meraih kesuksesan bersama Indomaret.

Informasi lowongan kerja ini bersifat referensi. Untuk informasi yang lebih akurat dan terpercaya, selalu kunjungi situs resmi Indomaret atau hubungi kantor cabang terdekat. Ingat, semua proses rekrutmen di Indomaret tidak dipungut biaya apapun. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan Indomaret.

Jika anda merasa mendapatkan manfaat, jadilah aliran rezeki dengan berdonasi untuk kemajuan website ini, silahkan kirimkan ke:

 

Lamar Sekarang

Artikel ini kami sajikan hanya bersifat informasi, karena setiap perusahaan memiliki kebijakan masing-masaing, kami tidak menjamin bahwa informasi tersebut masih berlaku. Silahkan baca selengkapnya di laman DISCLAIMER