Lagi cari loker kasir di sekitar Pakong, Pamekasan? Pas banget! Artikel ini khusus buat kamu yang pengen berkarir di Indomaret. Siapa tahu ini adalah kesempatan emas buat kamu memulai karir impian.
Informasi lowongan kerja itu penting banget, apalagi kalau sesuai dengan minat dan lokasi yang kamu inginkan. Makanya, yuk simak terus artikel ini sampai selesai, biar kamu nggak ketinggalan info penting seputar loker kasir Indomaret di Kecamatan Pakong, Kab. Pamekasan!
Loker Kasir Indomaret di Kecamatan Pakong, Kab. Pamekasan
Indomaret, siapa sih yang nggak kenal? Minimarket yang satu ini sudah menjadi bagian dari kehidupan sehari-hari masyarakat Indonesia. Dengan ribuan gerai yang tersebar di seluruh pelosok negeri, Indomaret terus berkembang dan membuka peluang karir bagi banyak orang.
Saat ini, Indomaret membuka lowongan kerja untuk posisi Kasir di wilayah Kecamatan Pakong, Kabupaten Pamekasan. Ini adalah kesempatan bagus buat kamu yang berdomisili di sekitar Pakong dan ingin bergabung dengan tim Indomaret.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Indomarco Prismatama
- Website : https://www.indomaret.co.id/
- Posisi: Kasir
- Lokasi: Pakong, Pamekasan, Jawa Timur
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp2.500.000 – Rp3.500.000
- Terakhir: 2026-04-30
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat.
- Usia minimal 18 tahun dan maksimal 25 tahun.
- Berpenampilan menarik dan ramah.
- Mampu berkomunikasi dengan baik.
- Teliti, jujur, dan bertanggung jawab.
- Mampu bekerja dalam tim.
- Bersedia bekerja shift.
- Memiliki kemampuan dasar matematika.
- Diutamakan memiliki pengalaman sebagai kasir (nilai plus).
- Sehat jasmani dan rohani.
Detail Pekerjaan
- Melayani pelanggan dengan ramah dan sopan.
- Melakukan proses transaksi pembayaran dengan benar.
- Menjaga kebersihan dan kerapian area kasir.
- Melakukan pengecekan barang dan harga.
- Menangani keluhan pelanggan dengan baik.
- Memastikan ketersediaan uang kembalian.
- Membuat laporan penjualan harian.
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan komunikasi yang baik.
- Kemampuan berhitung cepat dan akurat.
- Kemampuan mengoperasikan mesin kasir.
- Kemampuan melayani pelanggan dengan baik.
- Kemampuan bekerja dalam tekanan.
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok yang kompetitif.
- Tunjangan hari raya (THR).
- BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan.
- Insentif kinerja.
- Uang lembur.
- Kesempatan pengembangan karir.
- Seragam kerja.
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja.
- Daftar riwayat hidup (CV).
- Fotokopi ijazah terakhir.
- Fotokopi transkrip nilai.
- Fotokopi KTP.
- Pas foto terbaru ukuran 4×6.
- Surat keterangan sehat dari dokter (jika ada).
Cara Melamar Kerja di PT Indomarco Prismatama
Kamu bisa melamar kerja di Indomaret melalui website resmi mereka di https://www.indomaret.co.id/. Cari bagian karir atau lowongan kerja, lalu ikuti instruksi yang diberikan. Selain itu, kamu juga bisa mencoba mengirimkan lamaran langsung ke gerai Indomaret terdekat di Kecamatan Pakong atau ke kantor cabang PT Indomarco Prismatama di wilayah Pamekasan.
Selain melalui website resmi, kamu juga bisa mencari informasi lowongan kerja Indomaret di situs-situs lowongan kerja terpercaya seperti JobStreet, LinkedIn, atau Kalibrr. Pastikan kamu membaca dengan teliti persyaratan dan cara melamarnya ya!
Prospek Karir di PT Indomarco Prismatama
Indomaret dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk berkembang. Ada banyak program pelatihan dan pengembangan yang ditawarkan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan. Selain itu, Indomaret juga memberikan kesempatan bagi karyawan berprestasi untuk naik jabatan ke posisi yang lebih tinggi.
Selain kesempatan pengembangan karir, Indomaret juga memberikan perhatian pada kesejahteraan karyawannya. Hal ini diwujudkan melalui pemberian tunjangan dan benefit yang layak, seperti gaji yang kompetitif, tunjangan hari raya, BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan, serta insentif kinerja. Dengan begitu, karyawan dapat bekerja dengan nyaman dan memberikan kontribusi terbaik bagi perusahaan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada training untuk kasir baru di Indomaret?
Tentu saja ada! Indomaret biasanya memberikan training intensif kepada kasir baru untuk membekali mereka dengan pengetahuan dan keterampilan yang dibutuhkan dalam menjalankan tugas. Training ini meliputi pengenalan sistem kasir, cara melayani pelanggan, dan prosedur operasional lainnya.
Berapa lama masa percobaan untuk posisi kasir di Indomaret?
Masa percobaan untuk posisi kasir di Indomaret biasanya berlangsung selama 3 bulan. Selama masa ini, kinerja karyawan akan dievaluasi untuk menentukan apakah mereka memenuhi standar yang ditetapkan oleh perusahaan.
Apakah ada jenjang karir untuk kasir di Indomaret?
Tentu ada! Kasir yang berprestasi dan memiliki potensi dapat dipromosikan ke posisi yang lebih tinggi, seperti Asisten Kepala Toko, Kepala Toko, atau bahkan posisi di kantor cabang.
Apakah Indomaret memberikan kesempatan untuk melanjutkan pendidikan?
Indomaret memiliki program beasiswa bagi karyawan yang ingin melanjutkan pendidikan ke jenjang yang lebih tinggi. Program ini merupakan bentuk dukungan perusahaan terhadap pengembangan sumber daya manusia.
Bagaimana suasana kerja di Indomaret?
Suasana kerja di Indomaret biasanya cukup dinamis dan penuh tantangan. Namun, Indomaret juga menjunjung tinggi nilai-nilai kekeluargaan dan kerjasama tim, sehingga karyawan dapat bekerja dengan nyaman dan saling mendukung.
Jadi, itulah informasi lengkap seputar loker kasir Indomaret di Kecamatan Pakong, Kab. Pamekasan. Semoga artikel ini bermanfaat buat kamu yang sedang mencari pekerjaan. Jangan lupa persiapkan diri dengan baik dan segera kirimkan lamaranmu!
Perlu diingat, informasi lowongan kerja ini bersifat referensi. Untuk informasi yang lebih akurat dan terpercaya, selalu kunjungi website resmi Indomaret atau hubungi langsung kantor cabang terdekat. Dan yang paling penting, semua proses rekrutmen di Indomaret tidak dipungut biaya apapun. Hati-hati terhadap penipuan!
Jika anda merasa mendapatkan manfaat, jadilah aliran rezeki dengan berdonasi untuk kemajuan website ini, silahkan kirimkan ke:

Artikel ini kami sajikan hanya bersifat informasi, karena setiap perusahaan memiliki kebijakan masing-masaing, kami tidak menjamin bahwa informasi tersebut masih berlaku. Silahkan baca selengkapnya di laman DISCLAIMER





