Lagi cari loker kasir Indomaret di Kecamatan Kadia, Kota Kendari? Pas banget! Informasi ini khusus buat kamu yang pengen berkarir di dunia retail, khususnya di Indomaret. Siapa tahu ini adalah kesempatan emas buat kamu meraih karir impian!
Di artikel ini, kita bakal bahas tuntas semua hal tentang loker kasir Indomaret di Kecamatan Kadia, Kota Kendari. Mulai dari detail lowongan, kualifikasi yang dibutuhkan, sampai prospek karir yang bisa kamu raih. Jadi, simak terus artikel ini sampai habis ya! Jangan sampai ada informasi penting yang terlewat!
Loker Kasir Indomaret di Kecamatan Kadia, Kota Kendari
PT Indomarco Prismatama atau yang lebih dikenal dengan Indomaret, adalah jaringan minimarket terkemuka di Indonesia. Dengan ribuan gerai yang tersebar di seluruh pelosok negeri, Indomaret menjadi salah satu perusahaan retail terbesar yang menyediakan berbagai kebutuhan sehari-hari.
Saat ini, Indomaret membuka lowongan kerja untuk posisi Kasir di wilayah Kecamatan Kadia, Kota Kendari. Jika kamu memiliki semangat kerja tinggi, jujur, dan teliti, jangan lewatkan kesempatan ini!
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Indomarco Prismatama
- Website : https://www.indomaret.co.id/
- Posisi: Kasir
- Lokasi: Kadia, Kota Kendari, Sulawesi Tenggara
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp2.500.000 – Rp3.500.000
- Terakhir: 2026-03-31
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat
- Usia minimal 18 tahun dan maksimal 25 tahun
- Berpenampilan menarik dan komunikatif
- Jujur, teliti, dan bertanggung jawab
- Mampu bekerja dalam tim
- Bersedia bekerja shift
- Memiliki kemampuan dasar matematika
- Sehat jasmani dan rohani
- Diutamakan memiliki pengalaman sebagai kasir
- Belum menikah (diutamakan)
Detail Pekerjaan
- Melayani pelanggan dengan ramah dan sopan
- Melakukan proses transaksi pembayaran dengan benar
- Menjaga kebersihan dan kerapian area kasir
- Melakukan pengecekan barang dan harga
- Membuat laporan penjualan harian
- Membantu pelanggan dalam mencari barang
- Menangani keluhan pelanggan dengan baik
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan komunikasi yang baik
- Kemampuan berhitung cepat
- Kemampuan mengoperasikan mesin kasir
- Kemampuan bekerja di bawah tekanan
- Kemampuan problem solving
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok
- Tunjangan makan
- Tunjangan transportasi
- Tunjangan kesehatan
- BPJS Ketenagakerjaan
- BPJS Kesehatan
- Insentif kinerja
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotokopi ijazah terakhir
- Fotokopi transkrip nilai
- Fotokopi KTP
- Pas foto terbaru ukuran 4×6
- Surat keterangan sehat dari dokter
Cara Melamar Kerja di PT Indomarco Prismatama
Kamu bisa melamar kerja di Indomaret melalui situs resmi perusahaan di https://www.indomaret.co.id/. Selain itu, kamu juga bisa datang langsung ke kantor cabang Indomaret terdekat atau mengirimkan surat lamaran ke alamat PT Indomarco Prismatama.
Alternatif lainnya, kamu juga bisa mencari informasi lowongan kerja Indomaret di situs-situs lowongan kerja terpercaya seperti JobStreet, LinkedIn, atau Kalibrr. Pastikan kamu selalu berhati-hati terhadap penipuan lowongan kerja dan jangan pernah memberikan sejumlah uang untuk proses rekrutmen.
Prospek Karir di PT Indomarco Prismatama
Indomaret dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk mengembangkan karir. Ada berbagai program pelatihan dan pengembangan yang diselenggarakan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan. Selain itu, Indomaret juga memberikan kesempatan bagi karyawan berprestasi untuk dipromosikan ke posisi yang lebih tinggi.
Selain kesempatan promosi, Indomaret juga memberikan tunjangan dan benefit yang menarik bagi karyawannya. Mulai dari tunjangan kesehatan, tunjangan transportasi, hingga bonus kinerja. Hal ini tentu akan membuat karyawan merasa nyaman dan termotivasi untuk memberikan yang terbaik bagi perusahaan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada jenjang karir untuk posisi kasir di Indomaret?
Tentu saja ada. Seorang kasir bisa naik menjadi Asisten Kepala Toko, Kepala Toko, hingga Area Manager, tergantung pada kinerja dan potensi yang dimiliki.
Apakah Indomaret memberikan pelatihan untuk karyawan baru?
Ya, Indomaret memiliki program pelatihan yang komprehensif untuk karyawan baru. Pelatihan ini meliputi pengenalan perusahaan, sistem kerja, pelayanan pelanggan, dan keterampilan lainnya yang dibutuhkan untuk menunjang pekerjaan.
Berapa lama masa percobaan untuk karyawan baru di Indomaret?
Masa percobaan biasanya berlangsung selama 3 bulan. Selama masa percobaan, kinerja karyawan akan dievaluasi untuk menentukan apakah layak diangkat menjadi karyawan tetap.
Apakah ada seragam khusus untuk karyawan Indomaret?
Ya, Indomaret memiliki seragam khusus yang wajib dikenakan oleh seluruh karyawan selama jam kerja. Seragam ini bertujuan untuk menciptakan identitas dan profesionalisme perusahaan.
Apakah Indomaret memberikan kesempatan bagi karyawan untuk melanjutkan pendidikan?
Indomaret memiliki program beasiswa bagi karyawan berprestasi yang ingin melanjutkan pendidikan ke jenjang yang lebih tinggi. Program ini merupakan bentuk dukungan perusahaan terhadap pengembangan sumber daya manusia.
Artikel ini kami sajikan hanya bersifat informasi, karena setiap perusahaan memiliki kebijakan masing-masaing, kami tidak menjamin bahwa informasi tersebut masih berlaku. Silahkan baca selengkapnya di laman DISCLAIMER
